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會議現(xiàn)場

岳塘新聞網(wǎng)8月11日訊 （通訊員 李培鑫） 為暢通區(qū)級業(yè)務(wù)人員與輔助調(diào)查員間的交流渠道，提高輔助調(diào)查員業(yè)務(wù)能力水平，有序推進岳塘區(qū)勞動力調(diào)查工作，8月8日下午，岳塘區(qū)統(tǒng)計局組織召開勞動力調(diào)查業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全區(qū)13個調(diào)查點輔助調(diào)查員共計20多人參加。

據(jù)悉，根據(jù)高新區(qū)社會事務(wù)移交相關(guān)規(guī)定，自2023年8月起，原高新區(qū)轄區(qū)內(nèi)的3個勞動力調(diào)查點由岳塘區(qū)統(tǒng)計局負責(zé)組織實施，岳塘區(qū)勞動力調(diào)查樣本點由10個擴充到13個。

會上，區(qū)級業(yè)務(wù)人員從調(diào)查制度要求、問卷重點指標講解、調(diào)查應(yīng)注意的問題三個方面開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。培訓(xùn)會指出，要注意系統(tǒng)執(zhí)行程序版本和制度版本要及時更新，查看使用版本是否正確；要準確理解每個調(diào)查指標的含義，針對重點指標要以口語化、以理解的方式向被調(diào)查對象做好解釋；要規(guī)范勞動力調(diào)查流程，避免調(diào)查中出現(xiàn)調(diào)查時長、2戶間隔時間過短、定位重復(fù)、調(diào)查時長、備注不充分等問題。

通過此次培訓(xùn)，提高了輔調(diào)員對調(diào)查指標的理解，也拉近了區(qū)級業(yè)務(wù)人員與輔助調(diào)查員的聯(lián)系，為高質(zhì)量做好岳塘區(qū)勞動力調(diào)查工作奠定了扎實的基礎(chǔ)。

作者：唐婷

責(zé)編：陶妞

來源：岳塘新聞網(wǎng)

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